即効でいい人材を採用できるようになる
求人文章作成法セミナー 大阪・福岡・北海道、地方シリーズ |
求人を出しても人が来ないので閉店します。
長い間のご愛顧ありがとうございました。 |
そんな事になる前に!!
こんにちは、求人支援サポートコンサルタントの能重です。
今、人を募集しても全く集まらなくて困っているお店が増えています。これから人
口はますます減っていくので、人材採用がますます大変になっていくでしょう。
その象徴として、商品はいいのに、人材を確保できないために、お店を閉店せざ
るを得ないお店が増えています。
そこで、今回は、緊急措置として、「毎月多額の求人広告費用を使っているにも
関わらず、一向に採用できずに困っている店舗経営者様」を対象に、即効求人
成功法セミナーを開催いたします。
講師は、美容室経営者であり、求人採用サポートコンサルタントの能重光陽です。
私は、東京西部で美容室を経営しています。もともと、人も少ない場所なので、採
用には苦労していました。そして、独立して1年が経った頃、当時6人いたスタッフ
が4人同時期に退社しました。それから様々な求人媒体に募集を掲載するも、一
向に応募者は来ません。
やっと来たかと思ったら、何の連絡もなしに、時間になっても来ない始末、、、、本
当に困り果てていました。
やっぱり、田舎のお店じゃ人は採用できないのか、、、そうあきらめムードになりか
けていたとき、あることに気づき、もう一度、求人広告を出し始めたのです。
するとどうでしょう。今までは、応募の連絡すらなかったのが、応募が出始め、人で
困ることはなくなりました。スタッフの家庭の事情で退職する際も、求人広告を出せ
ばすぐに応募があり、採用できるようになりました。
あなたのお店はどうですか?
今、世の中は、求人が一向に集まらないと、困り果てているお店が多いようです。
応募者の数すら少なかったので、ダメなスタッフでも無理に採用しているお店もあ
ります。でも、本来は落とすべきスタッフを、人手が足りないという理由で採用した
らどうなるでしょうか?
もしかしたら、あなたも身に覚えがあるかもしれませんが作業をミスするわ、注意し
たらキレるは、しまいには、無断欠勤は当たり前。自分の仕事のレベルは棚に上げ、
「文句だけは人一倍」というどうしようもない人材にあなたは振り回されていません
でしたか?
実は、私は、自分のお店が人手で困らなくなってから、人手で困っている店舗経営
者から、求人のサポートをしてほしいと依頼されるようになりました。すると、、、
エステ店で求人サイトから4件、求人誌から4件、うち2名採用 カレー店で店頭張り紙で2件応募、うち1名採用 飲食店で求人サイトから10日で10件応募、うち1名採用 美容室で求人サイトで半月で2件の応募 ラーメン店で求人サイトで半月で3件の応募、うち1名採用 蕎麦屋で店頭張り紙で2週間で6件応募、うち2名採用 生花店で求人折込で3週間で8件面接、うち1人採用 |
などなど、ここ2ヶ月以内だけで16店のお店から依頼を受け、13店舗で採用に成功
しているのです。
そして直近ですと、あるイタリアンレストランから依頼を受けた所、次のような感謝
のメールをいただいているのです。
(ここから)
求人サイトの状況ですが10件の問い合わせで面接に来たのはそのうち4名。その家3人採用し
たのですが実際に来たのは1人でした。ただ、その1人が大当たりで、美人で人当たりが良く、仕
事の出来るソムリエールでした。今も頑張って働いています。彼女は求人の募集要項を見てとて
もやりがいがありそうだと感じたそうです。これも能重さんのおかげです。ありがとうございます。
(ここまで)
また、生花店でもメールで報告を頂きました。
(ここから)
能重様、お世話になっております
ウエストフラワーの伊藤です。
連絡遅れてすみません。
面接8名しまして、1名採用して8月8日より働いてもらっています。
やるき満々の31歳女子、素直で、教わったことを理解しようとする
努力が見られ、自宅でも練習しているみたいです。
店長も教えがいがあると申しております。
あと1名欲しいところなので、とりあえず職安、店頭POP
時期を見て、再度求人広告しようと考えております。
お盆が忙しかったとはいえ、連絡遅れて本当にすみませんでした。
お陰様で昨対120%の売上が取れました
何かとお世話なると思いますので、今後ともよろしくお願いします。
(ここまで)
このように短期間で、何人もの人が応募してくるようになるのです。
しかも、今までとは求人文章にある仕掛けがあるので、今までと違って
単に時給だけで来るようなクソ人材ではなく、とても優秀な人材からの応募が増えるのです。
あなたはその中から選択して、本当に自社に必要な人材だけを取捨選択すること
が出来るのです。
さていかがでしょう?
あなたのお店でいい人材が採用できるようになると、お店はこれまでと一変します。
出しても本当に来るかわからない求人広告に、もう無駄金を掛ける必要もありませ
ん。人が集まれば、あなたは時間に余裕が出来ます。
本来やりたかった集客活動にも本腰を入れて取り組めるでしょうし、お店の売り上
げは着実に上がって行きますよ。もしまたスタッフが家庭の事情で辞めたとしても、
一度手に入れた求人採用のメソッドを使えば、また高確率で採用することが出来
ます。
そして、7月に東京でセミナーを開催したのですが大好評で是非地方でも開催してほしいという
クライアントさんの声が大変多かったので今回の地方開催を決定しました。
今回は本当に採用に困っている方を優先させていただきます。席数が限られてい
るのでご希望の方はお早めに参加表明をお願いします。
注目 早期優遇割引を設定しました
前回の東京セミナーは参加費が49800円でした。ですが今回、このセミナーの開催に当たり、
29800円とさせていただきました。これは9月10日までにお申込みいただいた方限定の特別価
格です。ただし他の参加者もいらっしゃいますので先着限定5席のみとさせていただきます。
5席の申し込みがあり次第、9月10日を待たずして定価に戻る場合がありますのでご了承ください。
セミナー名称 | 即効求人文章作成セミナー |
内容 | 求人文章の正しい書き方から、正しい媒体の選び方までの求人成功法 |
講師 | 能重知加士 (現役美容室経営者、求人支援サポートコンサルタント) |
会場 |
大阪:梅田近隣のアクセスのいい会議室 福岡:博多近隣のアクセスのいい会議室 申込者に後日メールで連絡します。 北海道:札幌近隣のアクセスのいい会議室 |
開催日 |
大阪:9月29日 13:30~17:00 博多:9月30日 13:30~17:00 ※各所開場は13:00 札幌:11月25日 13:30~17:00 |
参加料金 | 49800円 →早期特別割引料金 29800円 |
定員 | 各会場15名 |
支払方法 | 銀行振り込み ※申込者に後日メールで連絡いたします。 |
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